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B,S,S S./SFM/Université de Genève, étude, déc. 2015
Canton de Genève, communiqué "Bilan final et perspectives", févr. 2020 ; point de situation 2019; article RTS, mars 2022; article RTS, fév. 2020
Ville de Genève, rapport 2015-2020, janv. 2022
Nadège Dergalenko et Géraldine Rufener, acte de la journée d'automne 2021  

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Octobre 2010

Pour une meilleure prise en compte du rôle des employeurs dans le processus de réinsertion professionnelle

Les évolutions récentes du marché du travail et les transformations de l’action de l’Etat social ont contribué à augmenter l’importance de la réinsertion professionnelle. Pour cela, encore faut-il connaître au mieux les craintes et attentes des employeurs. C’est le but du travail de recherche dont ce dossier est un condensé, qui permet d’établir des recommandations visant à augmenter l’efficacité des mesures de réinsertion et à améliorer la compréhension mutuelle des différents acteurs de la réinsertion.

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Rédigé par
Michel Berclaz
Ancien collaborateur de l'IDHEAP, diplômé MPA

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